为进一步提高各考核责任单位对乡镇绩效指标考核工作的认识，进一步推进乡镇年度绩效指标考核工作的开展，近日，县绩效办召开了乡镇绩效指标考核工作推进会，会议由县委督查室主任、绩效办副主任丁辉主持，19个负责考核乡镇年度绩效指标责任单位信息员参加。
会议要求，各考核责任单位要根据所掌握的乡镇上半年绩效指标完成情况，对照被考核乡镇绩效指标分值进行认真梳理评价，并将评价结果报送至县绩效办，县绩效办汇总报县绩效考核领导小组审定后在政府网站上予以公示。今年乡镇绩效考核将实行过程考核与年度目标考核相结合，既消除了过去“一锤子定音”的考核弊端，又能促进各乡镇查漏补缺，激发乡镇干部工作热情，确保年度目标完成。
会议强调，一要高度重视。乡镇绩效考核工作作为县直责任单位年终绩效考核的一项重要指标，各责任单位主要领导要亲自过问，集体研究，专人负责。二要敢于担当。各责任单位要仔细研读相关绩效考核政策文件，充分承担好各自的考核责任，确保考核的公平公正。三要认真落实。乡镇绩效考核工作任务繁重，各责任单位要组织力量专司考核工作，确保考核工作的顺利完成。（县委督察室）
