近日，笔者从太和县卫生局获悉，太和县将在全县乡镇卫生院执业的医疗技术人员中评选“乡镇名医”。
据了解，评选“乡镇名医”是该县加强农村卫生人才队伍建设的重要举措。“乡镇名医”必须具备的条件是：在乡镇卫生院连续工作满20年的在职执业医师，且具有副高级及以上卫生系列专业技术职称；必须在临床一线医师岗位，业务骨干，年门诊诊疗人次、负责主治的住院病人数或手术例数、相关工作量位于本乡镇卫生院同类业务人员的前3位；在日常工作中能坚持查房制度、指导带教下级医师开展临床业务；临床实践经验较丰富，处理常见病多发病水平高，坚持合理诊疗，服务态度好；廉洁行医，拒收红包与回扣，病人满意度高，在当地有较高知名度。
近3年内，受过党纪政纪处分者，有收受或索要红包、回扣行为者，在医德医风方面存在严重问题者，在医疗事故或重大医疗纠纷中承担主要责任者，不得参加评选。
评选工作采取个人自主申报、乡镇卫生院把关推荐、县卫生局综合审核和评比确定的程序进行。
“乡镇名医”实行任期制，每届任期3年，每人每年给予3000元津补贴奖励；年终由所在乡镇卫生院，按全院职工全年平均奖励性绩效工资的50%给予一次性奖励；同时，优先评先评优。
对任期内年度考核不合格、发生到龄退休或调离乡镇卫生院、自动离职等脱岗情况的，取消称号或不再享受“乡镇名医”称号及相关待遇；对有违反医务人员医德医风要求或违法犯罪行为的，取消称号及相应待遇，收回已发放的津补贴奖励，并在全县范围内予以通报。（李天然）
